L'alta Direzione della Ideal Building Maintenance Soc. Coop. è consapevole dell'importanza di sviluppare un ambiente di lavoro socialmente responsabile e favorire una crescita professionale di tutti i dipendenti, estendendo questa volontà anche ai fornitori esterni.
L'azienda, infatti, non è un'entità a sé stante ma vive in un contesto sociale, pertanto ritiene opportuno e doveroso investire nel capitale umano, nell'ambiente e nei rapporti con tutte le altre parti interessate, certificando il proprio sistema organizzativo in SA 8000, favorendo una cultura del rispetto sociale che si possa applicare nella vita quotidiana e nei contesti extra aziendali.
La Norma SA 8000 costituisce il primo standard a livello internazionale con cui si garantisce il rispetto delle regole dell'etica del lavoro, ricusando lo sfruttamento, la discriminazione, l'iniqua retribuzione e l'insalubrità.
A tal fine la Ideal Building Maintenance Soc. Coop. si impegna formalmente a:
- uniformarsi ai requisiti della Norma SA 8000 ed alle leggi e convenzione ad essa correlate;
- controllare, nel tempo, il rispetto dei requisiti della norma di riferimento;
- sensibilizzare tutto il personale sui vari aspetti della responsabilità sociale, stimolandone la condivisione;
- coinvolgere gradualmente tutti i fornitori, nella visione etica dell'impresa, chiedendo loro di applicare per ciascun requisito nella norma i comportamenti minimi richiesti;
- assicurare un dialogo aperto e trasparente all'interno della struttura e con tutte le parti interessate al fine di recepire informazioni sulla reciproca soddisfazione ed il miglioramento continuo.
L'obiettivo ultimo, infatti, è rendersi promotori per stimolare un processo a catena di adeguamento agli standard della norma da parte dei fornitori, dei partners e dei clienti; influenzandone il comportamento e privilegiando coloro che dimostreranno sensibilità alla problematiche sociali.
Tale intento è diffuso a tutti i livelli e disponibile all'esterno.
1265 comments
- Comment Link
- Comment Link
- Comment Link
- Comment Link
- Comment Link
- Comment Link
- Comment Link
-
Comment Link
15:44http://www.siwczynska.pl/index.php/component/k2/itemlist/user/161717made a postJoomla K2ArticleX5104Slow-Web20 - selfgrowthhttps://www.selfgrowth.com/articles/how-to-choose-the-best-faucet-water-filters-in-20202020-04-22 15:31merleflanigan1736IumER98
Venerdì, 24 Aprile 2020Good day! I simply want to give you a big thumbs up for the great info you have here on this post. I will be returning to your web site for more soon. -
Comment Link
08:06http://bayareanonprofits.xyz/blogs/viewstory/2136Going Listed hereJCowSocial Network5288Slow-Web20 - wikimonkshttp://wikimonks.com/filtered-water-bottles/2020-04-22 15:27WillardCedP2itpr3lDtrula@flour.icu
Venerdì, 24 Aprile 2020An impressive share! I've just forwarded this onto a coworker who has been doing a little homework on this. And he in fact bought me breakfast simply because I discovered it for him... lol. So let me reword this.... Thanks for the meal!! But yeah, thanks for spending time to talk about this issue here on your website. -
Comment Link
08:49http://www.education.gouv.sn/fr/content/exercising-judgment-psychology-fitnesshttps://www.rightmixmarketing.com/business/why-company-should-use-proxy-...Drupal - BlogArticleX55314Slow-Web20 - storm - DIAMOND1https://www.rightmixmarketing.com/business
Venerdì, 24 Aprile 2020I was pretty pleased to uncover this site. I want to to thank you for ones time for this particularly fantastic read!! I definitely appreciated every bit of it and i also have you book-marked to check out new information on your website.
efekt krugera
Martedì, 28 Aprile 2020